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【資料圖】

本周，北京持續(xù)高溫悶熱，市民多感不適。炙烤模式下，為戶外工作者送清涼顯得更為必要。據(jù)本報報道，大多數(shù)單位都能不折不扣落實高溫防暑政策，但也有個別單位執(zhí)行不到位。北京市衛(wèi)生健康監(jiān)督機(jī)構(gòu)日前開展2022年夏季防暑降溫專項監(jiān)督檢查，截至目前，共檢查用人單位353家，對6家未按要求落實防暑降溫工作的單位予以警告處罰。

今年的高溫不僅來得早，起點高，而且范圍廣，時間長。普通市民尚且覺得酷熱難耐，何況高溫下的戶外工作者。連日來，媒體紛紛報道了高溫下工作者堅守崗位的動人場景。他們這份敬業(yè)精神理應(yīng)得到社會的關(guān)愛和尊重。入夏以來，各單位以多種形式為他們送上清涼。據(jù)報道，北京環(huán)衛(wèi)集團(tuán)為環(huán)衛(wèi)司機(jī)配備了防暑降溫飲料，以及十滴水、藿香正氣水、清涼油、仁丹等藥品，同時提高了機(jī)械化清掃頻次，避開了中午烈日暴曬；在經(jīng)開區(qū)一項目工地上，作業(yè)時間避開了午間高溫時段，并每天保證兩大桶綠豆湯供應(yīng)；一些核酸采樣小屋內(nèi)，持續(xù)保持空調(diào)制冷，讓檢測員能夠有較為清涼的工作體驗。

嚴(yán)格落實各項“涼”策，是城市人文關(guān)懷的應(yīng)有體現(xiàn)，也是保障戶外勞動者的合法權(quán)益。按照全國總工會印發(fā)的《關(guān)于做好2022年職工防暑降溫工作的通知》，各級工會應(yīng)該督促用人單位改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境，合理安排作業(yè)時間、降低勞動強(qiáng)度，為職工提供必要的個體防護(hù)用品和高溫作業(yè)休息場所，按規(guī)定發(fā)放高溫津貼等。

令人遺憾的是，仍有部分用人單位未能盡心盡責(zé)。在這些單位的管理者眼中，也許讓員工避開暴曬時段、給員工遞上清口涼湯、為員工配備解暑藥品，不過是可有可無的小事。殊不知，這些其實是關(guān)系員工身體健康甚至是生命安全的大事。頭暈嘔吐只是中暑的輕癥，而長時間的暴曬還可能致命。近日，西安就出現(xiàn)了一例建筑工人因熱射病倒在收工回家的路上、經(jīng)搶救無效去世的悲劇；浙江、江蘇、四川等地多人確診熱射病，其中也有死亡病例。只有把清涼補(bǔ)貼給足，把高溫福利送到，才能切實維護(hù)職工的勞動健康權(quán)益、最大限度減少高溫對職工產(chǎn)生的不利影響。

對環(huán)衛(wèi)建筑工人、快遞外賣小哥等戶外勞動者的關(guān)愛，考驗著一個城市的溫度和愛心。高溫天氣還處在“超長待機(jī)”狀態(tài)，是否及時足額發(fā)放高溫津貼、能否切實提高保障標(biāo)準(zhǔn)，各單位應(yīng)該高度重視、認(rèn)真檢查、嚴(yán)格落實。高溫?zé)崂耸录木C合強(qiáng)度將會繼續(xù)增強(qiáng)，高溫關(guān)懷切莫縮水，避免發(fā)生高溫中暑事件。

作者：辛音

標(biāo)簽： 用人單位 作業(yè)時間 嚴(yán)格落實